Arbeidsongevallen in Nederland: kwetsbare groepen lopen grootste risico

Uit het jaarverslag 2024 van de Nederlandse Arbeidsinspectie blijkt dat vorig jaar ruim 3.200 mensen slachtoffer werden van een arbeidsongeval, waarvan 52 met dodelijke afloop. Vooral uitzendkrachten, arbeidsmigranten en werknemers in sectoren als bouw en industrie lopen een verhoogd risico.

Meer meldingen, maar nog niet volledig beeld

In 2024 steeg het aantal gemelde arbeidsongevallen met 11% ten opzichte van het jaar ervoor tot 4.306 meldingen van ongevallen of gevaarlijke situaties. De Arbeidsinspectie vermoedt dat bedrijven ongevallen soms niet melden om problemen te voorkomen. Hierdoor ligt het werkelijke aantal slachtoffers waarschijnlijk hoger.

Arbeidsmigranten en uitzendkrachten extra kwetsbaar

Veel ongevallen treffen uitzendkrachten en arbeidsmigranten, die vaak werken met kortlopende contracten in risicovolle sectoren zoals de bouw. Door taalbarrières en een afhankelijke positie melden zij onveilige situaties minder snel. Werkgevers investeren daarnaast minder in veiligheid bij tijdelijke krachten, wat de kans op ongelukken vergroot.

Sterkere arbeidsrelaties verhogen veiligheid

Volgens de Arbeidsinspectie leidt een duurzame relatie tussen werkgever en werknemer tot een veiligere werkplek. Werkgevers die langdurig investeren in hun personeel, zorgen beter voor veilige werkomstandigheden. Met strengere controles en een focus op structurele verbeteringen hoopt de Arbeidsinspectie het aantal arbeidsongevallen te verminderen. Toch is er nog een lange weg te gaan om de werkvloer écht veiliger te maken.

Klik  hier voor het complete jaarverslag van de Nederlandse Arbeidsinspectie.

Meldpunt (bijna) ongeval en agressie

Op dit moment is er nog geen landelijk meldpunt voor bijna-ongevallen en agressie op de werk. En dat is jammer. Want juist deze voorvallen geven een goed beeld over hoe het is gesteld met de veiligheid op de Nederlandse werkplaatsen. Daarom hebben we zelf een meldpunt in het leven geroepen. Dus heb je een bijna-ongeval meegemaakt of heb je te maken met agressie op de werkvloer, meld dit dan direct bij ons. De gegevens die wij verzamelen dienen als basis voor gesprekken die we voeren met andere partijen en de politiek. Zo maken we jouw werk samen veiliger.

Lees hier meer over het meldpunt en hoe je een melding kan maken.