Zelfrijdende asfaltwals: een primeur én een duurzame stap in productiviteit

Vorige week was Vakvereniging HZC, samen met de landelijke pers, aanwezig bij de demonstratie van de eerste zelfrijdende asfaltwals in Nederland. Bouwbedrijf Heijmans gaat deze innovatieve machine binnenkort inzetten om de productiviteit te vergroten en onderhoudswerk efficiënter uit te voeren.

De zelfrijdende asfaltwals komt als geroepen. Een groot deel van de Nederlandse infrastructuur, van wegen tot bruggen en viaducten, kampt namelijk al jaren met onderhoudsachterstanden. Nederland telt ongeveer 140.000 kilometer aan verharde openbare wegen, waarvan een aanzienlijk deel is toe aan renovatie. Rijkswaterstaat heeft tientallen projecten gepland, maar door budgettaire en personele belemmeringen kunnen die niet allemaal worden uitgevoerd. Voor bouwbedrijven zoals Heijmans betekent dit een toenemende werkdruk, terwijl planning en capaciteit al onder spanning staan.

Personeelstekort blijft de grootste uitdaging voor veiligheid en continuïteit

Tegelijkertijd heeft de bouwsector te maken met een structureel tekort aan vakmensen. Ruim 80 procent van de bouwondernemers geeft aan dat zij onvoldoende personeel kunnen vinden. Vooral bij onderhoudsprojecten, die vaak ’s nachts of in het weekend plaatsvinden, is de druk extra hoog. Dit leidt niet alleen tot vertragingen, maar verhoogt ook het risico op fysieke belasting en onveilige situaties.

In deze context biedt de zelfrijdende asfaltwals een goede oplossing. De machine neemt zware en repetitieve taken over, waardoor de productiviteit stijgt en het werk kan doorgaan, zelfs bij beperkte bezetting. Bovendien verbetert de veiligheid: minder medewerkers hoeven dicht bij zwaar materieel te werken. De innovatie draagt daarmee direct bij aan de continuïteit en betrouwbaarheid van onderhoudsprojecten.

Innovatie als aanvulling op vakmanschap: scholing blijft essentieel

Hoewel de zelfrijdende wals een grote stap vooruit is, blijft de expertise van professionals onmisbaar. Bouwbedrijven moeten blijven investeren in scholing en technische vaardigheden, zodat medewerkers de systemen kunnen bedienen, monitoren en onderhouden. Technologie ondersteunt het werk, maar vervangt het vakmanschap niet. Voor de sector en voor leden van Vakvereniging HZC, betekent dit niet alleen een verschuiving in taken, maar ook nieuwe kansen: minder fysieke belasting, betere veiligheid en modernere functies binnen een sector die volop in beweging is.

Ons nieuws als één van de eersten ontvangen?

Wil je meer van dit soort nieuwtjes als één van de eersten ontvangen? Schrijf je dan via onderstaand formulier in voor onze wekelijkse nieuwsbrief en blijf op de hoogte!