Kabinet verandert regels arbeidskorting voor uitkeringsgerechtigden

Vanaf 2027 kunnen werkgevers die een arbeidsongeschiktheidsuitkering betalen aan werknemers hier geen arbeidskorting meer op toepassen. Deze verandering is het gevolg van een uitspraak van de Hoge Raad. Zij concludeerden op 15 november 2024 dat het toepassen van de arbeidskorting in strijd is met het discriminatieverbod in mensenrechtenverdragen aangezien mensen die hun uitkering direct van het UWV krijgen hier niet voor in aanmerking komen. De aanpassing heeft financiële gevolgen voor ongeveer 11.000 mensen met een uitkering, waarvan het overgrote deel (gedeeltelijk) arbeidsongeschiktheidsuitkeringen zijn.

De VCP heeft meteen na de uitspraak in november het kabinet opgeroepen snel met een oplossing komen, zonder afbreuk te doen aan de bestaande rechten van werknemers. De afgelopen periode is gewerkt aan scenario’s om snel te kunnen handelen als de uitspraak er is. Eerder heeft het kabinet daarbij aangegeven dat het volledig toepassen van de arbeidskorting mogelijk niet meer passend is. “Dat zou wrang zijn. Dit is een kwetsbare groep werknemers die ondanks arbeidsongeschiktheid deels aan het werk is. Zij mogen niet de dupe worden van het systeem dat is ontstaan. Het zou financieel een grote klap zijn voor een grote groep arbeidsongeschikte werknemers wanneer hun arbeidskorting weg zou vallen door aanpassing van de regelgeving”, zegt VCP-voorzitter Nic van Holstein.

De grootste groep uitkeringsgerechtigden die naast hun uitkering ook (gedeeltelijk) werkt ontvangt geen arbeidskorting over hun uitkering van UWV, omdat een uitkeringsgerechtigde daar wettelijk geen recht op heeft. Als dezelfde uitkering echter door de werkgever wordt betaald, krijgen zij op dit moment nog wel arbeidskorting. Dit is het geval voor ongeveer 11.000 werkenden met een uitkering. De Hoge Raad stelt dat dit leidt tot een ongelijke behandeling van uitkeringsgerechtigden. Om deze reden heeft het kabinet besloten dat een werkgever net zoals UWV geen arbeidskorting meer mag toepassen op uitkeringen.

In hun Kamerbrief benadrukken minister Van Hijum en staatssecretaris Van Oostenbruggen dat het voor veel mensen om een ingrijpende aanpassing gaat. De aanpassing gaat daarom in vanaf 2027, tot die tijd gaan de ministeries in gesprek met mensen die naast hun uitkering werken, om hen zo goed mogelijk te informeren over de gevolgen van de aangepaste regeling. Ook willen minister Van Hijum en staatssecretaris Van Oostenbruggen graag met de Tweede Kamer in gesprek over de arbeidskorting en de groeiende ongelijkheid tussen werkenden en uitkeringsgerechtigden.

HZC-directeur Chris van Veldhuizen betreurt het dat het kabinet voor deze weg heeft gekozen. “Het gaat om mensen die deels arbeidsongeschikt zijn, maar wel nog een aantal uren werken. HZC zou het logischer gevonden hebben dat deze hele groep, net als andere mensen die parttime werken, in aanmerking zou komen voor de arbeidskorting. Deze keuze van het kabinet is voor de 11.000 werkenden met een uitkering een hard gelag.”

Heb je vragen naar aanleiding van dit artikel? Neem contact op met de Servicedesk, zij kunnen je verder informeren. Je kunt ze bereiken via 030-6006070 of servicedesk@hzc.nl.